6. Juni 2019 - Gasthof Bären - Würzburg / Randersacker

Lernfeedback

Hilfreiches und förderndes Feedback geben

Gut gemachtes Feedback ist ein Generalschlüssel für gelungenes Lernen. Ob in der Schule oder in der Universität, ob Lehrende oder Lernende, ob im Seminar oder im Lehrgang, ob im E-learning oder im Coaching - immer nimmt das richtig gestaltete Feedback einen zentralen Platz ein. Dieses Seminar zeigt Ihnen, wie es am besten geht.

In immer mehr Lernbereichen wird gutes Feedback zu einem Schlüssel des Lernerfolgs.
Bereits in der Schule werden Feedbacks mehr und mehr zum Standard. In der Weiterbildung oder im E-Learning wächst die Erkenntnis, wie wichtig kompetentes und konstruktives Feedback ist.
Spätestens seit dem Buch „Lernen sichtbar machen“ von John Hattie wissen wir um den gewaltigen Einfluss kompetenter Feedbacks. Aber leider gibt es nur wenige ausgebildete Feedbacker*innen. Oft  wird noch nach Bauchgefühl Feedback gegeben. Hier gibt unser Seminar praxisnahe  und leicht verständliche Anregungen.

  

 

Im bekannten Gasthof Bären in Randersacker. Bilden Sie sich im Premium Wein- und Urlaubsort Randersacker direkt vor den Toren Würzburgs weiter und genießen Sie die fränkische Gastlichkeit!

  6. Juni 2019

  max. 14 Teilnehmer

14 Plätze verfügbar
€ 325,00
Alle Preise zzgl. Mehrwertsteuer

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Oder möchten Sie telefonisch bestellen? Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine Mail. Wir beraten Sie gerne.

0931 404 808 77

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Programm

  • Erfahren Sie, warum wir alle Feedback brauchen!
  • Verstehen Sie, was gutes Feedback ist!
  • Lernen Sie, wie gelungenes Feedback funktioniert!
  • Erhalten Sie die wichtigen psychologischen Basics!
  • Sehen Sie, was maßgeschneidertes Feedback für konkrete Menschen in ihrer  Situation heißt!
  • Wie ehrlich und glaubwürdig darf Feedback eigentlich sein?
  • Betrachten Sie Feedbackübungen aus der Praxis – für die Praxis!

 

ab 9.45 Uhr Empfang mit Kaffee, Tee und Obstteller  

- vorher sind Sie zu einem leckeren Frühstück im Hotel eingeladen (mit den Anreiseinformationen bekommen Sie einen Gutschein)
Beginn des Seminars 10.00 Uhr
Mittagessen ca. um 12.30 Uhr
Geplantes Ende des Seminartages 17. 00 Uhr
Am Nachmittag ist eine längere, erholsame Erfrischungspause mit Kuchenstückchen geplant.



inklusive Unterlagen, Frühstücksbuffet, Mittagessen (Dreigängemenu), Erfrischungsgetränke, heißem Kaffee, Tee und Obst und Kuchenstückchen

Ihr Referent / Ihre Referentin

Prof. Dr. Hajo Petsch

Prof. Dr. Hajo Petsch Universität Würzburg

Professor am Lehrstuhl für Systematische Bildungswissenschaft. Experte für Personalentwicklung, Lern- und Arbeitspsychologie, Coaching und Supervision.

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Zielgruppe

alle, von denen berufliches Feedback erwartet wird.

Ihr Kenntnisstand

  • Stufe 1: Sie sind noch nicht bewusst mit dem Thema in Berührung gekommen.
  • Stufe 2: Sie sind bereits auf das Thema aufmerksam geworden und sind neugierig.
  • Stufe 3: Sie finden das Thema wichtig und haben Grundkenntnisse.
  • Stufe 4: Sie wenden das Thema in Grundzügen bereits in der Praxis an.
  • Stufe 5: Sie wenden das Thema bereits professionell in der Praxis an.

Die geplante Sitzordnung

maximal 14 Teilnehmer*innen